알아들을 때까지 이야기 하라.
알아들을 때까지 이야기 하라. 자신의 생각과 방침을 전달할 때 ‘한번 말했으니 알아들었겠지.’라고 생각하는사장이 있다면 그야말로 형편없는 리더다.직원들은 한번 들은 것으로는 이해하지 못한다.한번 듣고 이해해서 사장의 결정을 충실하게 실행하는 직원이 있다면그게 오히려 이상한 일이다.그런데도 이...
꿈을 실현합니다.
알아들을 때까지 이야기 하라. 자신의 생각과 방침을 전달할 때 ‘한번 말했으니 알아들었겠지.’라고 생각하는사장이 있다면 그야말로 형편없는 리더다.직원들은 한번 들은 것으로는 이해하지 못한다.한번 듣고 이해해서 사장의 결정을 충실하게 실행하는 직원이 있다면그게 오히려 이상한 일이다.그런데도 이...
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